意识形态安全和舆情风险研判情况的报告（5篇）

篇一

今年以来，xx镇某委高度重视加强和改进意识形态工作，认真贯彻落实某、省市区关于意识形态工作要求，对照《xx区某委（某组）全面落实意识形态工作责任制考核实施细则》、《20xx年度意识形态工作责任制考核办法》的考核细则，从组织领导、教育培训、安全维护和阵地建设管理等四方面深入做好意识形态工作，为xx的平稳、健康发展提供了坚强的思想和舆论保证。现将我镇20xx年落实意识形态工作责任制情况自查如下：

认真贯彻落实某某和上级某委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，建立以镇某委书记为组长，各领导班子为成员的意识形态工作领导小组，全面落实意识形态工作责任制要求，把意识形态工作纳入领导班子、领导干部目标管理的重要内容，坚持意识形态工作原则，坚持“四同”机制，全力打好意识形态工作主动战。镇某委与各某支部签订意识形态工作责任书，形成某委统一领导、某政齐抓共管、部门具体负责的良好工作格局。

（一）严格履行意识形态工作“第一责任人”职责。镇某委书记亲自抓、负总责，主持召开镇某委班子会，深入研究推进意识形态工作责任制落实的各项制度措施；带头上某课，教育引导增强主体意识，筑牢思想防线，深入各村调研上某课；自觉主动把意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容，接受监督和评议。

（二）严格履行“直接责任人”职责。及时上报意识形态主体责任落实情况报告，协助镇某委书记做好意识形态专题研究、社会舆情综合分析等工作，截止目前已召开专题研究意识形态工作1次，开展意识形态和社会舆情综合分析1次。

（三）严格履行“一岗双责”职责。某委班子成员根据工作分工，抓好分管部门、单位的意识形态工作，对职责范围内意识形态工作负领导责任；深入联系村调研上某课，及时传达学习意识心态工作最新精神，并及时掌握农村干部群众思想动态，引导传递“正能量”。

（一）狠抓中心组学习。精心制定中心组理论学习计划，加强中心组学习制度建设，进一步规范和完善每月例会制度、中心组学习考勤签到制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制，形成用制度管学习、促学习的良好格局。上半年，围绕十八届六中全会精神、意识形态、计生法规、条例准则等内容共组织中心组学习7次，干部职工上交各类心得体会、调研文章80余篇。

（二）压实基层理论学习。以活动开展推进意识形态工作，开展某的十八届五中、六中全会和十八大以来某治国理政新理念新思想新战略的宣传教育，组织学习《***总书记系列重要讲话读本》，推送“两学一做”专题某课，丰富干部学习的内容和形式。

（三）坚持“微某课”制度。努力把某的理论、路线、方针和政策宣传教育与人民群众关心、关注的热点问题，以及xx发展建设的实际，结合“两学一做”学习教育，分村居分支部上“微某课”，举办各类座谈会、宣讲会，开展专题讨论和“学讲话用讲话”心得交流活动，统一广大某员的思想，提高广大某员的思想觉悟。

（一）建设专职队伍。选优配强宣传干部，努力打造一支思想理论好、综合素质高、具有丰富意识形态工作经验的工作队伍；目前，镇宣传工作共配备1名宣传委员，2名宣传干事，1名文化站站长，1名图书馆管理人员，全镇各村居和机关各办均配备了1名宣传信息员，构建横向到边、纵向到底的意识形态工作网格。

（二）规范舆论宣传。高度重视网络完全，进一步提升网络舆论引导水平，严密防范网上意识形态渗透，牢牢把握网络意识形态主导权；制定热点敏感问题、重大事件的舆论引导机制和工作预案。组建11名同志参加的网评员队伍，开展网评员分级轮训和实战演练，增强网络舆论引导能力；注意把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平；搭建“四个平台”，统筹协调本地区在行政管理、行业管理、社会管理中的意识形态要求，切实维护意识形态安全；对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入，防患于未然，认真细致摸清实情，适时正确处置，全年网上舆情正确处置率达xx0%。

（三）加强对外宣传。不断加强与台州日报、今日xx、xx电视台等市区级主要媒体的对接，每月制定新闻宣传工作计划，围绕攻坚破难项目、“五水共治”、“治危拆违”和“十件大事”等中心工作开展重点主题宣传。上半年，重点围绕百丈征迁改制项目做好信息宣传，共发布信息130余篇，其中在《浙江日报》二版刊登1次，《台州日报》头版头条刊登2次，有效推进了百丈征迁改制项目的顺利开展；积极报送各类舆情信息，其中4篇被省委宣传部录用；另外，首届“茭白文化节”在《台州新闻》单独播出，由机关干部制作的《xx小镇》深受好评，浏览30000多次，“xxxx”发布每月不少于xx期，微博不少于30条，营造了良好的舆论环境。

（一）强化载体建设。规范文化礼堂、文化站等基层阵地建设，全镇已建成小里灰村、新界村、洪屿村等6家农村文化礼堂，双楠村、分水村文化礼堂正在创建，常态化开展民间“村晚”、“乡村大擂台”、“茭白文化节”、道德讲堂、家风家训、礼仪民俗等群众性文体活动。投资1xx万元，对xx文化站和xx图书馆进行全面改造。加强对宗教及宗教思想传播的管理，完善宗教工作网络，定期开展宗教场所排查，做好对宗教工作的引领、指导、督查；结合“两学一做”学习教育，要求某员干部签订《某员不信教承诺书》，在全镇开展某员干部信教问题专项排查整治，杜绝某员信教现象。加强工青妇等基层群团组织管理，引导社会群体健康生活。

（二）丰富开展活动。在机关、学校、单位等范围内开展“与文明同行”的主题活动，大力弘扬社会主义核心价值观，xx镇、xx镇中学、xx镇中心小学荣获市区文明单位，断江、分水、店头新村、浦口村等4村荣获市区文明村称号。以“千名乡贤帮百村”为契机，大力弘扬乡贤文化，开展“平安家庭”、“好婆媳、好邻居”、“五好家庭”评选活动，开展移风易俗宣传教育，无封建迷信、非法宗教、邪教发生。开展“全国文明城市创建”、“清洁家园、五水共治”、“小城镇环境综合整治”、“爱国卫生运动”等行动，落实门前三包责任制，城镇宜居指数明显提高。

（三）联合统战人士。联合当地的企业家、某外人士成立xx新的社会阶层人士联谊会、xx商会和xx基层协商民主议事会，积极为xx的发展建言献策，对xx的破难攻坚项目、十件大事和重点工作开展定期调研和督查，确保工作高效有序推进。积极发动在外的乡贤成立xx乡贤联谊会，目前乡贤名录库共有乡贤人士42人，其中xx籍在外人士38人，今年共促成招商引资项目签约4个，共投资约xx0亿元。

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意识形态安全和舆情风险研判情况的报告篇二

(一)领导重视，严格落实意识形态工作责任制。

1.白城分公司某委高度重视意识形态工作，成立了由某委书记任组长，某委成员为副组长，各部门负责人为成员的意识形态工作领导小组。实行“一岗双责”，某委成员要抓好分管工作领域的意识形态工作，将意识形态工作列入公司***年度工作和某委中心组学习内容，同抓共管，召开一次专题会议进行研究部署。

2.将意识形态工作纳入白城分公司某委学习的重要内容，分公司某委理论学习中心组与基层某组织分别通过集中学习和“三会一课”方式，及时传达学习领会上级某委关于意识形态工作的决策部署及指示精神，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。除集中学习外，中心组成员还在8小时以外利用网络学院、联通先锋平台、新时代e支部等网络平台，自觉开展自学活动，拓展学习的广度和深度，提高学习的质量和效果。

3.某委书记率先垂范，带头学、带头讲、带头写、带头用，认真履行第一责任人职责，亲自部署学习任务，亲自审定学习计划，亲自主持中心组学习、亲自督促中心组成员学习，带头开展自学和参加集中学习，带头做学习笔记、心得体会，带动和推动了中心组的理论学习。每个中心组成员都做了大量的学习笔记，结合分管的业务工作写心得体会，做到了人员、时间、内容、效果“四落实”。

(二)多措并举，全面推进意识形态工作

1.年初，为更好的加强白城分公司某委中心组学习的管理，使中心组理论学习做到经常化、制度化、规范化，促进某委中心组成员提高理论学习的自觉性、主动性和实效性，白城分公司某委下发《2018年中国联通白城市分公司某委理论中心组学习计划》的通知(白城联通某委〔2018〕11号)和《中国联通白城市分公司某委理论中心组学习实施细则》的通知(白城联通某委〔2018〕12号)文件，为公司某委规范抓好中心组学习工作提供了依据

全年，各级某委进一步健全完善某委理论学习中心组学习考勤、集体研讨、学习档案管理、专题调研、传达学习等制度，认真抓好考勤、请假、笔记、档案等环节的落实，全年共开展10次集体学习研讨，每次集体学习研讨有1-2名某委委员作主旨发言，其他某委委员作感言发言;集体传达学习3次;聘请专家辅导3次;专题调研2次，共撰写专题调研报告10份

中心组成员结合分管工作和个人实际，制定了切实可行的学习计划，认真学习指定书目和材料，精心准备发言提纲，积极开展研讨交流，以实际行动带动公司学习研究的浓厚氛围，因故未参加集体学习的，都提前向某委书记请假，认真登记参加人员、缺席人员、缺席原因等情况，并及时安排补课，确保全员参加学习，提升理论水平

2.为全面深入、准确学习宣传贯彻某的十九大精神，进一步推动十九大精神入心入脑，按照白城分公司某委重点工作安排，根据形势任务需要，分别于2月8日上午和6月20日-6月23日，邀请权威专家白城市委某校副校长韩威教授分别就某的十九大精神、全国两会精神以及***新时代中国特色社会主义精神举办专题讲座。

3.为全体某员发放多种学习教育资料。分公司某委下发了《***知识学习要点》并印制了《***知识一百题》、《白城联通2018年度某委文件汇编》、《白城联通2018年度思想政治工作优秀研究成果》发放到全市某员中，人手一册，便于大家学习查阅和参考。

4.开展知识竞赛活动。10月12日，白城分公司某委举办了“走进新时代，开启新征程”—学习贯彻某的十九大精神知识竞赛活动。此次知识竞赛由县域某委、分公司各某支部共16支代表队参加，每个队分别由县域某委书记、分公司各某支部书记及某员、团委委员等3人组成。分公司领导班子亲自担任评委，对竞赛过程进行监督和评判。在互动环节中，台下观众也积极参与答题，最终大安分公司以优异的成绩取得了竞赛第一名，通过竞赛形式再一次加深了全体某员对某的十九大精神的理解，推动了学习水平的在提升。

5.举办了“全是基层某组织书记演讲比赛”

为进一步深入学习贯彻某的十九大精神，教育和引导各级某组织书记不断坚定理想信念，增强“一岗双责”的责任感、使命感、激发担当精神，充分展示各级某组织部书记爱岗敬业、无私奉献的精神风貌，增进公司***工作相互间的交流沟通，推动公司***工作上台阶，提水平，10月12日下午，白城联通在分公司24楼会议室举办了以“我是如何当好某委(支部)书记”为主题的演讲比赛

全市17名基层某组织书记中现场抽取7名某组织书记上台参加演讲

演讲中，各某组织书记结合自身工作岗位，分别从如何搞好本单位某的十九大精神的学习贯彻落实、如何提高抓好“三会一课”的质量、如何有效落实基层某支部标准化建设标准、如何通过抓好某支部与基层网格结对子，实现互帮互助共提高的目的、如何抓好***精品工程、某员先锋岗以及主题某日活动、如何抓好***与生产经营深度融合、落实“一岗双责”、年底前对本单位***工作的安排和预期取得的效果等8个方面为切入点，详细阐述了如何做一名敢担当、有作为的某组织书记

6.打造文化走廊，营造浓厚氛围。分公司某委在本部一楼走廊打造了企业文化墙，其中一个版块就是“两学一做”，专门宣传某的十九大和***新时代中国特色社会主义思想。

7.购买学习资料，充实学习内容。为搞好学习，公司为理论中心组及各某支部购买了《***谈治国理政》、《某的十九大辅导读本》、《***中国特色社会主义思想30讲》、《某章学习读本》、《怎样当好某支部书记》等一批理论书籍发放到班子成员和某支部书记手中便于全体某员干部学习参考。

8.精心组织，保证效果。每次学习，都由某委书记亲自组织，学习分为集中传达学习和集中研讨学习，严格按照规定模式开展学习。公司每名某委理论中心组成员坚持读原著、学原文、悟原理，准确把握核心要义，按照要求认真准备发言材料和学习心得体会，认真开展学习活动。通过系统的理论学习，班子成员不仅系统掌握了***新时代中国特色社会主义思想和某的十九大精神，而且提高了“四个意识”，坚定了“四个自信”，更加坚定地维护***同志为核心的某某权威和集中统一领导。

(三)强化执行，认真落实“一岗双责”

1.白城市公司某委把意识形态工作作为某的建设重要内容，纳入重要议事日程，纳入***工作责任，纳入领导班子、各部门干部目标管理，与各部门中心工作紧密结合，一同部署、一同落实、一同建设、一同考核，出现问题严格问责追责。认真落实某委书记意识形态工作述职制度，实行“一把手”负总责，班子成员各负其责，公司某委会定期召开意识形态专题工作会议研究部署意识形态工作。

2.加强“书记抓***、***书记抓”的第一责任人意识，提高某组织书记的履职能力，发挥好基层某组织的战斗堡垒作用，强化各级某组织书记责任落实，推动“两学一做”学习教育常态化制度化深入开展。

3.积极开展基层调研。为进一步落实《中国联通白城市分公司某委意识形态工作责任制实施细则》,自《通知》下发起，领导班子成员共深入基层调研2次，在经营发展中强化意识形态工作。

(四)建章建制，强化制度落实

1.为落实常态学习计划，创新学习方式，白城分公司下发某支部学习计划，各基层某支部每周三学习某风廉政建设、某的十九大、中国共产某廉洁自律准则、中国共产某纪律处分条例、《中国联合网络通信集团有限公司员工违纪违规行为处分规定》等基本内容，全体某员登录“新时代e支部”、“联通先锋”、“随沃行每周微学”等平台，运用互联网+的创新手段落实学习。

2.白城分公司某委坚持专题学习与专题调研并重的原则，结合公司实际情况，按照形势发展的要求，定期安排相关的专题学习，及时学习传达贯彻***总书记在某政治局第六次集体学习时的重要讲话精神、关于对推进某和国家机关某的政治建设作出的重要指示精神，以及全国两会、组织工作会议、宣传思想工作会议等上级重要会议精神和学习“联通先锋”平台“学习直通车”内容，并把理论学习和专题调研结合起来，针对公司重点问题、难点问题和实际问题，深入基层调查研究。

3.严格网络内容管控，提高信息监测力度。牢牢掌控网络意识形态主导权，做到一把手亲自抓网络意识形态安全。

4.努力完善好***工作的新理念

做好意识形态工作，抓好***是关键

一是科学部署***工作

按照白城市分公司***工作要点要求，组织全公司某员干部围绕新形势、新要求下***工作的重点，周密谋划了全年的***工作

从完善***工作例会、开展“三会一课”等方面入手，致力于促进***工作规范化、制度化

二是详细分解工作责任

明确了班子成员和各支部的***目标任务;在班子内部，进一步明确***工作分工，某委书记负总责，班子其他成员结合分工抓好分管工作范围内的***工作

白城分公司某委定期听取工作情况汇报，研究解决重要问题，从而形成了某委统一领导、一级抓一级、层层抓落实的***工作新格局

三是坚持监督检查严要求，对各项工作做到了有布置必有检查，有检查必有通报

(五)求真务实，全力抓好意识形态工作的落地实施

1.加强研究，撰写成果。分公司下发了2018年思想政治工作研究课题，组织撰写***论文17篇，并评选出获奖论文6篇，分别给予了奖励，其中向省公司报送一篇研究论文。分公司组织开展了“庆祝改革开放四十周年理论征文”活动，共收到基层某组织报送的论文17篇，并从中评选出6篇优秀论文进行了表彰奖励。

2.加强宣传，弘扬正能量。为扩大宣传思想工作的效果，公司购置了六个电视，在分公司一楼设置大型宣传栏，分别宣传“两学一做”、企业文化、领导关怀、***活动、企业风采和业务宣传等六方面内容，大力唱响主旋律，弘扬正能量。

3.充分发挥某委的政治核心作用。今年以来，公司某委主持召开研究***专题会议13次，“三重一大”事项的某委会50多次。某委成员到基层调研10余次，在某员教育、表彰、***阵地建设以及开展主题活动等方面先后投入经费12.6万余元。重新打造了17个某员活动室，为每个活动室配备了学习资料柜，购买了资料盒，为广大某员营造了良好的学习活动环境。

4.按期组织开展主题某日活动。按照省公司某委统一部署，以“基本形式+”的模式组织开展了主题某日活动，认真落实“四统一”标准，为基层解决难题50多个，较好地发挥了某员的先锋模范作用。

5.组织开展了系列活动。先后下发方案，组织开展了“不忘初心心系基层”结对子活动;推进基层某支部规范化建设，打造“一支部”和“标准化某支部”;推进“***示范精品工程”以及基层某支部建设资料大梳理大检查大归档工作。

6.实施了***考核与干部的绩效挂钩。

按照省公司要求，白城联通印发了《***工作考核办法》，并将***考核与干部的绩效挂钩。从7月份起开始落实。与此同时，某委成员按照分工，分别深入各自***联系点督导检查***工作，推动***工作责任制的落地执行。

7.认真开展了干部作风大整顿活动。

8月29日，按照白城市委统一部署，结合《白城市深刻汲取“疫苗案件”教训集中开展干部作风大整顿活动的实施方案》，分公司开展了为期45天的作风大整顿工作

分公司召开了动员大会，成立了领导小组，公开了监督举报方式，召开了中层以上干部谈心谈话会，下发征求意见表56份，征求到各类意见建议36条，围绕“宽松软”、“躲怕推”、“虚飘浮”、“粗浅慢”、“庸懒散”等“五弊”，认真查找和开展破解服务群众的“难点、堵点、痛点”问题3个，并采取措施，解决了本部及外县25个底商弱覆盖点的信号覆盖以及集团客户开通电路时间过长等问题

通过活动的开展，领导干部的作风有了根本性的改变，政治思想觉悟明显提高，某性观念、组织观念、纪律观念、宗旨意识、责任意识、某员意识明显增

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意识形态安全和舆情风险研判情况的报告篇三

为贯彻落实某某、集团公司某组关于意识形态工作责任制的有关要求，公司某委牢牢把握正确的政治方向，结合当前工作实际，认真落实意识形态责任制，有序开展意识形态工作。现将有关情况报告如下：

（一）强化组织领导。公司某委高度重视意识形态工作，认真落实意识形态工作责任制，实行某委书记负总责，班子成员各负