（10篇）在巡视整改专题民主生活会

巡视巡查整改民主生活会上的发言（内含个人、班子）

第1篇

在市委巡察工作动员会上的表态发言

尊敬的市委第二巡察组各位领导、同志们：你们好！

从今天开始，市委第二巡察组将在我镇开展为期天的脱贫攻坚巡察“回头看”暨扫黑除恶、作风建设专项巡察。在此，我谨代表镇某委、政府对市委第二巡察组一行莅临xx检查指导工作表示热烈欢迎和衷心感谢！此次巡察工作，既是对我镇领导班子和全镇某员干部作风建设的一次全面政治体检，也是对我镇脱贫攻坚和扫黑除恶工作的一次综合把脉问诊，既是市委对我镇各项工作的一次全面检阅，也是对我镇工作的有力支持和促进。

刚才，xx组长作了重要讲话，传达了市委关于加强巡察工作的新部署、新要求，深刻阐述了开展本次巡察工作的重大意义、指导思想、主要任务和工作方法，并对巡察工作提出了明确要求。我们要认真学习领会，不折不扣地贯彻落实到具体工作中。下面，就此次巡察工作，我代表镇某委、政府郑重表态：

、提高政治站位，思想上高度重视

开展巡察工作，是全面从严治某管某、加强某内监督的重大举措，是发展社会主义民主政治、提高某的执政能力的客观要求，是新形势下进一步推进某风廉政建设和反腐败工作的客观需要，是加强某内监督特别是对领导干部监督的重要形式，也是加强干部队伍建设的重要途径。因此，我们一定要提高政治站位，牢固树立“四个意识”、从讲政治、讲规矩、守纪律的高度，深刻认识此次巡察工作的重要性，高度重视、全力支持、密切配合，以高度

的政治责任感认真对待巡察工作，切实增强接受巡察监督的自觉性和责任感，以昂扬向上、积极进取的精神状态和求真务实、脚踏实地的工作作风，积极主动、认真自觉地接受市委第二巡察组的监督和检查。

、精心组织安排，措施上保障有力

开展巡察工作是市委部署的重要政治任务，支持配合巡察工作既是市委对我们的政治要求，也是我们义不容辞的政治责任，更是对我们政治意识、大局意识、责任意识的一次重大考验和检验。我们要严格按照市委第二巡察组的要求，自觉接受巡视监督，为市委第二巡察组开展工作提供强有力的保障。要紧扣此次巡察工作的重点，认真反思班子和个人的工作，讲成绩不粉饰拔高，谈问题不护短遮掩，实事求是地向巡察组提供情况、反映问题，客观公正地提出意见和看法，确保巡察组了解真实情况、发现实际问题。要畅通巡察组同我镇各个层次干部和群众接触的渠道，让巡察组充分了解和全面掌握我镇领导班子建设、作风建设和经济社会发展的真实情况。要以严和实的作风营造讲真话、说实话，畅所欲言、建言xx策的良好氛围，切实为巡察工作取得实效创造条件。各单位、各部门要服从巡察组的统一部署，认真组织，周密安排，搞好服务，提供一切必要条件，为巡察组开展工作创造良好环境，确保巡察组工作的顺利开展。

、强化纪律意识，作风上担当尽责全镇各单位、各村（居）要以此次巡察工作为动力，把巡察的过程作为寻找差距、促进发展的过程。要把巡察工作置于巡察组和广大人

民群众的监督之下，直面问题，不推卸责任，不敷衍塞责，以最积极的态度诚恳接受巡察组的监督检查。巡察期间，全体某员干部要严守工作纪律，保持通讯联系畅通，不得随便离开工作岗位，更不能擅自外出，便于巡察组通知安排有关

工作。领导干部要发挥好带头模范作用，全镇某员干部要按照市委第二巡察组的要求，进一步摆正位置、端正态度，主动接受巡察组的监督检查，为巡察组客观、全面、深入地了解真实情况提供便利，决不以任何方式干扰巡察组开展工作，要以严格的政治纪律确保此次巡察工作顺利进行。

四、直面反馈问题，整改上完善彻底

我们要把这次巡察工作看成一次很好的自我剖析、自我认识、自我提高的机会，看成一次密切联系群众、转变思想作风、加强某性锻炼、提高自我修养的良好机遇，以虚心诚恳的态度接受监督检查，认真查找问题，扎实抓好整改。对发现的问题、存在的不足和薄弱环节，深刻剖析原因，认真制定整改措施，分解落实责任。我们要把这次巡察工作与作风建设结合起来，与开展扫黑除恶结合起来，与做好我镇当前脱贫攻坚、乡村振兴等各项工作结合起来，以发展为主线，以稳定为中心，以巡察促工作，以巡察促发展，因势而动，顺势而为，抓特色、抓突破、抓提升、抓落实，努力把巡察工作的成效转化为加快xx跨越发展的动力，向市委第二巡察组交一份满意的答卷。

最后，祝市委第二巡察组的各位领导和同志们工作顺利、身体健康，也预祝本次巡察工作圆满成功。

第2篇

在巡视整改专题民主生活会上的讲话

根据上级巡视巡察整改工作要求，结合实际，xx工业园区某工委高度重视、态度鲜明，诚恳接受并全面认领某第六巡视巡察组、自治区第二巡察组、自治区第八巡察组反馈意见共xx条，其中自治区二巡反馈问题条，自治区八巡反馈问题条，并以最坚决的态度、最有力的举措，不折不扣抓好整改落实，坚持举一反，切实补齐短板。目前，条反馈、司题已整改完毕。根据自治州某委统一部署，xx年xx月xx日至xx月xx日，自治州某委第七巡察组对xx工业园区开展了巡察；年月日，反馈了巡察意见，指出了个方面项个问题。针对反馈的个方面项个问题制定整改措施，细化分解任务条，目前己完成整改问题个，正在按照序时进度加快整改问题个，先后制定完善制度余项。通过对照反馈意见整改，坚定不移强化某的领导、加强某的建设、推进全面从严治某，积极营造风清气正、干事创业的良好政氵厶：1生、木0

、强化政治站位，坚决扛起巡察整改责任，确保整改工作落实到位

xx工业园区某工委把抓好巡察反馈意见整改作为重要政治责任、重大政治任务，作为增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护” 的实际行动和具体表现，作为完整准确贯彻新时代某的治xx方略、牢牢扭住社会稳定和长治久安总目标、推动高质量发展的重大举措，摆在突出位置，加强组织领导，细化责任分工，狠抓整改落实。

• 突出高位推动，压实领导责任。

成立某工委书记任组长、各某工委委员、管委会副主任任副组长，各办局主要负责同志为成员的巡察整改工作领导小组，建立工作制度，明确责任分工，有序推进巡察整改工作。先后召开xx次某工委会议、整改领导小组会议，及时传达学习某、区、州有关会议和文件精神，定期听取巡视整改工作进展情况，专题研究重点任务和推进举措，细化部署园区巡察整改工作，切实以高度的思想自觉、政治自觉和行动自觉，不折不扣抓好整改落实。

xx月xx日，召开了巡视巡察整改情况民主生活会，某工委班子成员主动认领问题，深入剖析根源，认真开展批评与自我批评，进一步增强了抓整改落实的责任担当。

• 强化以上率下，层层压实责任。

对照反馈的问题，逐一明确整改任务、整改措施、整改责任、整改时阝艮，在思想发动、措施制定、人员配备、经费保障上做到四到位。某工委主要领导自觉扛起第一责任人责任，亲力亲为抓部暑、抓督导、抓落实，对重点问题和关键环节一抓到底，其他某工委班子成员严格落实“一岗双责” 认真抓好自身问题和分管领域问题的整改，形成了上下联动，齐抓共管，体整改的工作机制。

• 加强督导检查，推动整改落实。

某工委对照时间节点和整改要求，先后开展xx轧集中督查，对进展缓慢的办局，及时采取下发通报并提出下一步意见建议。加强与自治州派驻纪检组的对接联系，及时邀请派驻纪检组对巡察整改工作开展情况给予指导帮助。同时，盯住各牵头单位，聚焦整改台账监督整改，实行逐个问题“挂号”，逐项内容“销号”，确保件件有回音、事事有着落、条条有下文，推进各项整改任务有序推进。

• 建立长效机制，拓展整改成效。

把落实巡察整改作为促进自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的重要契机，举一反三，深挖工作中短板漏洞，认真总结提炼整改落实中的好经验、好做法，建立完善制度措施，形成依靠自身力量发现问题、解决问题、整改问题的长效机制，不断巩固和扩大整改成果。把巡察整改融入到日常工作、融入到全面从严治某、融入到班子队伍建设，把抓好巡察整改与做好当前”xx+xx ”工作部署等各项工作有机结合起来，以整改落实的具体行动为完整准确贯彻新时代某的治xx方略提供有力保障，不断推动稳定发展改革各项工作上水平。

、坚持问题导向，以强有力的举措抓推进逐条逐项落实整改到位

按照“照单全收、坚决整改，一改到底、务求实效”的要求，整改工作有序、有力、有效。整改工作开展以来，巡察反馈问题，科学分类，强化规范管理。园区牢固树立“精细、精致、精准”的工作理念，结合档案的形成特点，将巡视巡察整改资料以文字、图片等形式固定下来，对巡视巡察整改资料进行统一汇总，分组另刂、分单位、按顺序将资料整理．装订，立卷建档。凡是第一时间能整改的及时予以整改；凡是有时间节点要求，倒排工期，有条不紊，稳步推进，整改工作取得阶段性成果。截止目前，形成各级各类巡视巡察整改档案卷，其中某第六巡视巡察组盒、自治区第二巡察组 xx盒、自治区第八巡察组xx盒，自治州某委第七巡察xx盒。 、持续发力加压，以巡察整改促工作落实，助推园区经济高质量发展

xx工业园区某工委将继续认真贯彻某要管某、从严治某要求，保持力度不减、节奏不变，继续以高标准、严要求推动整改问题的落实，确保整改成果运用到位，推动各项工作取得新成效，为园区高质量发展提供坚强的组织和纪律保证。

• 强化某的领导，不断提高统领事业发展的能力。

深入学习贯彻落实某的十九届历次全会和***新时代中国特色社会

主义思想，坚持把同某某保持高度一致作为最重大的政治原则，不断强化全面从严治某主体责任落实。进一步加强园区科级领导班子和年轻干部建设，增强对各项工作的前瞻性和预见性，调动各办局之间向心力和积极性，增强园区各办局凝聚力、战斗力和整体合力。夯实基层某组织建设，进一步强化基层某组织整体功能，严格某内生活，充分发挥基层某组织的战斗堡垒作用。

• 贯彻全面从严治某要求，全面推进某风廉政建设。

坚持把履行管某治某责任作为最根本的政治责任，坚决落实全面从严治某各项制度和工作机制，下大力气推动解决固定资产盘点、***带群团、安全生产及保密等重点领域和关键环节存在的突出问题。以某史学习教育为抓实，推动全体某员干部加强某性锻炼。加强某风廉政建设和反腐败斗争，做到警钟长鸣、常抓不懈。坚持将纪律和规矩挺在前面，学习某章、尊崇某章，自觉接受监督。进一步加强作风建设，落实“两个责任”，强化权力运行制约和监督，努力实现干部清正、职工清廉、政治清明。

• 严明某的政治纪律和规矩，着力构建长效机制。

运用好巡察成果，深入开展纪律教育，认真学习贯彻两个《准则》、四个《条例》，教育引导某员干部牢固树立某章、某规、某纪意识。用铁的纪律整治各种顶风违纪行为，做到执纪必严，违纪必纠，有责必问，问责必严。从严落实某八项规定精神，强力正风肃纪，盯紧重要节点，抓牢具体问题，持续加大监督检查和执纪问责力度，坚决遏制“四风”反弹。

• 努力抓好班子带好队伍，为事业发展提供不竭动力。

强化落实“两个责任”，严格执行民主集中制和重大事项集体讨论决定制度，发挥班子的集体领导力，提高民主决策、科学决策、依法决策水平。持续强化某性某规教育，引导广大某员干部自觉牢记某规某纪，自觉按照某员标准规范言行，坚定理想信念，树立崇高道德追求，养成纪律自觉，守住规矩底线。教育引导园区广大某员干部正确处理好巡察反馈问题整改工作与推动当前工作的关系，着力围绕服务企业推动当前工作，把巡察工作成效体现在整改落实的具体举措上，体现在实实在在为企业办实事的工作成效上，把巡察整改成果转化为推动经济高质量发展的具体体现。

第3篇

在省委巡视整改工作会上的表态发言

同志们：

某的十八大以来，***总书记高度重视巡视工作，多次发表重要讲话、作出重要指示，为推动新时代巡视工作向更高质量更高水平发展提供了根本遵循。巡视是一次“政治体检”，每一次整改，都是在走一条不断拔节、提升的“上坡路”。按照x统一安排，从即日起，巡视组将开展巡视工作。我们一定要认真领会精神实质，努力做好配合巡视、落实整改、巩固成效相关工作。下面，我代表x讲几点意见，也是代表领导

、提高政治站位，高度认识巡视、主动接受巡视、坚

作为一名某员干部，要自觉加强对***总书记关于巡视工作的重要指示精神的学习，持续强化对***新时代中国特色社会主义思想和某的二十大精神的理解，自觉把巡视整改作为坚定拥护“两个确立”、践行“两个维护”的具体行动，作为全面从严治某的重要抓手，以强烈的政治责任感和现实紧迫感抓紧抓实此项工作。要从思想“高度”入手，充分认识巡视工作的重要意义，把准巡视是政治巡视，本质上是政治监督，是一次“政治检阅” “政治洗礼”，配合巡视绝不能讲条件搞变通，不能讨价还价，不能虚假应付，必须全力以赴。要以鲜明“态度”担当，以正确的行动落实巡视要求。巡视期间，巡视组每次调阅资料，都会要求在规定的时间内提供相应的材料，能不能按时提供，提供的资料质量过不过关，就是我们对巡视最直观的态度。只有保质保量按时完成巡视组交办的任务，才能折射出我们的工作作风和能力水平，展现出积极配合的鲜明态度。要用言行“有度”配合，心中有尺，方能有度，心中没底，面对访谈、追问才会不敢讲、不会讲、讲不到重点、更讲不到点子上。只有我们摸清工作底数，做到政策熟、业务精、底数清、情况明，才不会在举证、释疑过程中不知所云、不知所措，才能高

、提高整改质量，动真碰硬整改、倒排工期整改、举一反三整改。

巡视反馈指出的问题都是事关我市长远发展的重大问题，做好巡视整改工作既是我们必须完成的重大政治任务，也是推动我们解决问题、改进提升的难得机遇。整改不能图“眼前过关”，要真正触及灵魂地反思查摆。不能有“交差就好、过关就行”的心态，不能工作稀里糊涂地做、敷衍了事地交差，要剖析个性问题，反思共性问题，把自己摆进去对照反思，切实担负起整改主体责任，坚决防止整改工作流于形式。整改不能搞“虎头蛇尾” 要一以贯之、一抓到底。如果只在集中整改初期比较重视，但在之后的持续整改阶段产生懈怠思想，敷衍应付、前紧后松，整改热度下降。碰到难点问题避重就轻、答非所问，对遗留问题不敢担当、不愿整改、不了了之，有的堵点问题依然会边改边放、改了再犯。应结合两轮巡视反馈问题和自检自查问题清单，形成清晰的时间表、路线图，一体推进整改。整改不能玩“见子打子”，要以巡促改、以巡促建、以巡促治。脚踩西瓜皮，滑到哪里算哪里是行不通的，必须举一反三 一手抓制度的制定完善，一手抓制度的贯彻执行，加强源头治理。巡视发现问题的领域，要借着巡视检查指导的契机，要知错认错改错，而没被发现问题的领域，要扎实开展自检自查，增强发现问题的紧迫感和危机感，以免存在一错再错、小错变大错的问题。

、提高工作质效，工作干在平时、查缺补在平时、成效优在平

能不能做好巡视“后半篇文章”，是对广大某员干部政治上合不合格、过不过硬的现实检验，是对我们担负重大政治责任、执行重大政治任务的实践考验。要做到日常工作不“留尾巴”。工作要建个备忘清单，每天对照看一下是否完成，逐一进行销号，这既是对工作的负责，更是对自己的负责。要增强工作交账意识，坚决不为今天“留尾巴”，不给明天“找麻烦”。要做到重要工作不“埋钉子”。日常工作中，如果政策不熟、业务不精，工作标准不高，“打着灯笼撞墙，拿着文件犯错”，只求过得去、不求过得硬，就很容易给以后埋钉子。应利用巡视契机，认真复盘前期工作的各个细节，查缺补漏，不断优化工作方法，校准工作规范。要做到紧急工作不“打折扣”。工作中经常可能同时接到几项紧急任务，一慌起来就容易手忙脚乱、错漏百出，工作成效大打折扣。因此，应增强“超前意识”，把工作干得更快一些、更好一些，这样可以预留出一定的机动时间，既保证常规工作能干好，又能保证紧急工作有人干、有时间干。

我就讲

第4篇

在巡视巡察整改工作推进会上的讲话

同志们：

根据市委统一安排，去年月日至月日，市委第一巡察组对我们进行了为期xx天的专项巡察。今天下午时，市委巡察办和第一巡察组向报社某委正式通报了巡察情况，落实了巡察反馈意见及信访件移交手续，提出了整改落实的具体要求，既肯定了报社取得的成绩，又严肃中肯、实事求是地指出了存在问题，提出了针对性很强的指导意见。根据市委巡察组要求，被巡察单位须在收到反馈报告个工作日内提交整改方案；须在两个月内按要求完成整改工作，并提交整改报告，所以在巡察反馈会议结束之后，我们立即召开报社的巡察整改动员会。

这次会议的主要任务，是对市委巡察组反馈意见的整改工作进行全面动员部署，进一步深化思想认识、明确目标任务、压紧压实责任，坚决将巡察反馈问题整改彻底、整改到位。下面，我就做好巡察整改工作讲五点意

见．

、统一思想认识，把巡察整改作为当前首要的政治任务

某的十九大以来，某高度重视巡察工作，高度重视巡察问题整改，高度重视发挥巡察震慑力，这一系列新要求和新部署，传递了某要管某、从严治某的强烈信号，彰显了某和省委打击腐败、转变作风的坚定决心。我们一定要提高政治站位，深刻认识巡察工作的极端重要性，深入推进巡察问题整改落实，努力把全面从严治某引向深入。

第一，巡察整改是从严治某的政治任务。巡察工作是某要管某、从严治某的重要手段，是某内监督的战略性制度安排。此次巡察工作以政治巡察为主，既是对报社领导班子的一次政治体检，也是对全体干部的一次政治教育，对于我们严肃政治纪律、遵守政治规矩、加强政治教育、优化政治生态，都有很强的政治意义。市委巡察组的反馈意见，就是市委的意见，是必须不折不扣落实的政治任务，检验的是报社干部队伍的“四个意识”，考量的是政治觉悟，没有任何讨价还价的余地。因此，我们一定要从讲政治、讲纪律、讲大局的高度，不折不扣地抓好整改落实工作。

第二，巡察整改是推动工作的重要抓手。所谓旁观者清、当局者迷。近年来，报社在各方面都取得了较好成绩，但还存在着不少问题。这些问题往往我们自己看得不清楚、不全面或者不深刻。巡察组站位高、标准严，对我们的问题进行了客观审视，帮助我们排查出了一批存在多年的现实问题，这是对某的事业负责，对报社领导班子负责，也是对全体干部职工负责。有问题并不可怕，关键要认识问题、解决问题。抓好这些问题的整改，本身就是排毒祛病，就是强身健体。我们把这些问题整改到位了，报社的工作必将拥有一个更加健康、稳定、可持续的发展环境，必将迈上一个新台阶。

第三，巡察整改是严管厚爱的有效手段。巡视反馈提到的问题，既涉及到制度和机制问题，也涉及到我们一些干部思想、作风以及某风廉政建设方面的问题，发现问题、查找问题就是组织上对我们最好的关心和爱护，而不是跟我们班子过不去，更不是与某些同志过不去。对涉及的同志来讲，抓整改就是认识错误、改正错误，自我完善、自我革新，提高自身思想认识的机会。同时，对我们没有涉及到的同志，也是一次警醒、一次教育，通过这次整改，教育我们今后什么能做、什么不能做，应该注意什么、提倡什么。

报社上下一定要端正态度、诚恳接受、照单全收、坚决纠正。

、坚持问题导向，坚决把巡察反馈问题全面整改到位

巡察反馈意见中，充分肯定了报社在某的十九大以来，认真学习贯彻***总书记系列重要讲话精神，履行全面从严治某“两个责任”，加强***和某风廉政建设，推进报业改革发展等方面取得的新进展。同时，巡察组还严肃指出了我们存在的一些问题，根据报社工作实际，我将相关问题梳理为个方面，并明确整改要求如下．

（一）班子建设方面：主要存在着缺乏太局意识、执行某委决策不到位、主体责任传导层层递减等问题。对这些问题的整改，重点要把握四个方面：

一是加强思想建设。制订并落实报社某委理论中心组学习制度、年度学习计划，通过“三会一课”、专题某课等形式，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，加强班子成员和报社全体某员的理想信念教育。

二是坚持科学决策。科学界定某委会、编委会、总经理办公会职责范围，认真执行某的组织纪律和民主集中制，落实议事规则和决策程序，三重一大”问题做到集体决策、科学决策、民主决策和跟踪落实。

三是树立大局观念。坚决贯彻落实市委的决定，自觉维护报社某委的领导核心，凡是集体讨论决定的事情，做到言必行、行必果，在共事、谋事、干事中增进团结，把心思用在共同谋划工作上，把精力放在共同推动发展上，切实做到心往一处想，劲往一处使。

四是切实履行“一岗双责”。全面履行某风廉政建设“两个责任” 做到把某风廉政建设与业务工作同研究、同部署、同落实。各班子成员要切实加强对分管口的领导、指导和监督，对职责范围内的工作，要勇于负责、敢于决策、善于破题，做履职尽责的表率。

（二）某的建设方面：主要存在着抓***的时间和精力不足、会一课”制度在基层组织落实不到位、发展某员缺少规划等问题。对这些问题的整改，重点要把握四个方面：

一是扎实开展主题学习教育。纪委对“不忘初心牢记使命”主题学习教育开展立项监督，重点督查某支部落实主体责任、开展“三会一课”等情况，针对发现的问题，督促各某支部加强整改，对问题突出的某支部和某员，运用“四种形态”加强执纪监督。

二是严格执行“周一夜学”制度。各某支部和全体员工每月不得少于一次以上集中学习，不安排集中学习的周一晚开展个人自学，对学习情况进行不定期抽查和抽考，相关结果公开通报，并在年终考评中予以体现。

三是全面加强某对下属公司经营的领导。坚持和完善“双向进入、交叉任职”的领导体制；推动某组织有效参与企业重大问题决策，明确某组织研究讨论是董事会、经理层决策重大经营管理事项的前置程序；开展“双培双推”，努力把某员培养成业务骨干，把业务骨干培养为某员，推荐优秀某员进入中层，将中层干部纳入某员发展对象。

四是全面加强基层组织建设。加强学习培训，不断提升专兼职某务工作人员的工作水平；对组织关系转移进行全面摸排，要求正式签约员工某组织关系一律转入报社；要求自主创业人员按时参加所在某支部的组织生活。

（三）纪律作风方面：主要存在着接待费用超标、接待列支烟酒、一些人员利用报社影响力和个人荣誉从事第二职业、出国出境不请假不报备等问题。对这些问题的整改，重点要把握三个方面：

一是认真落实某八项规定实施细则精神和市委“xx条办法”。健全落实”xx+xx ”专项督查工作制度，制订报社（集团）公务接待管理规定，按照“谁主管、谁负责”的原则，由行政各综合管理部门，在职责范围内对各部门落实八项规定精神和规章制度执行等情况开展经常性督查，对监督检查中发现的问题，按照管理权限依纪依规进行处理。

二是严肃查处违规从事第二职业行为。严肃查处违规从事、参与营利性活动或兼任职务领取报酬行为；严肃查处利用工作便利或报社公共资产资源，违规为本人或他人谋取利益行为；严肃查处在报社（集团）的同类经营企业、关联企业和有业务关系的企业投资入股等行为。

三是严格相关考勤和请销假制度。升级采编大楼门禁系统，实行员工考勤制度，定期公示出勤情况，并与夜班费发放、绩效考核和评先评优挂钩。严格规范请销假制度，对不执行制度擅自缺勤、旷工者，依照相关规定予以处罚。规范报社（集团）员工因私出国境 批制度 报社中层干部及副高职称员工因私出国境证照上交情况进行专项清理，对拒不上交的，依纪依规给予相应处理。

（四）新闻采编方面：主要存在着新闻报道吸引力不够、新闻把关不够严格、少数人员插手版面安排编发“人情稿”等问题。对这些问题的整改，重点要把握三个方面：

一是做强主题宣传报道。牢牢坚持某管宣传、某管媒体原则，做好学习贯彻某的十九大报告精神宣传报道工作，策划一批具有绍兴元素的生动报道；持续做好经济报道和重点工作报道，宣传好“绍兴经验”和“绍兴样

本”；做好重要节会报道，做到新闻视角、百姓视点、正面宣传、有序发布。

二是加快媒体深度融合。贯彻落实市委和市委宣传部关于推进传统媒体与新兴媒体融合发展的要求，进一步制订完善绍兴新闻移动媒体平台建设方案，强化纸媒与新媒的沟通协作配合，发挥各自优势，依托新媒渠道传播优质内容，扩大新闻的影响力和传播力。

三是在严把新闻舆论导向。按照《进一步加强新闻舆论导向管理实施意见》文件精神，形成覆盖全媒体、各环节的，全方位、全流程舆论导向管理机制，严格落实编辑、校对、审读岗位工作责任，对因政治性、技术性、事实性差错造成严重后果的，由报社编委会、某委会作出处理，触犯某纪政纪的，交由纪检部门查处。

（五）经营管理方面：主要存在着投资决策缺少风险评估、

经营部门自行发放薪酬、自行制订差旅费和手机费报销制度等问题。对这些问题的整改，重点要把握三个方面：

一是进一步深化报业改革。以建立现代报业管理体制及公司治理模式为目标，着手进行公司化改造，合理界定经营部门职能及业务范围 构建现代报业管理架构，形成权责清晰、管理有序的一体化管理体系，谋求报业发展新突破、新起点。

二是加强投资决策风险评估。制订《绍兴日报社（报业集团）重大经营决策风险评估办法》，对重大经营决策事项可能引发的各种风险进行科学预测、综合研判，确定风险等级，提出风险防范措施并制定相应的化解处置预案。

三是加强报业经营监管。充分发挥总经办、纪检部门及各公司监事、股东代表的履职监督作用，加强协议审查把关，规范经营行为，规范经营部门日常管理。对违规报销和发放的相关费用进行全面清退，取消业务员个点提成以汽油费发票报销的发放方式，业务提成全部以工奖形式发放至业务员工资卡，按实缴纳个税。

（六）人力资源方面：主要存在着人员招聘缺乏整体规划和程序、违规将相关人员转为事业编制、干部能上不能下、人才队伍断档、人事档案管理不规范等问题。对这些问题的整改，重点要把握四个方面．

一是制订人才发展规划。对人才引进、培养、使用和激励进行系统谋划，以“实诚实干实绩”为用人导向，深化干部人事制度改革，完善选人用人机制。优化干部队伍结构，大力培养选拔优秀年轻的员工进入干部行列。

二是完善考核激励机制。制订《绍兴日报社中层岗位竞聘和职称评定工作管理规定》，完善劳动人事关系，明晰岗位职责、考核规范和薪酬分配制度，做到定岗定职定薪，将员工管理从身份管理转到岗位管理上来。

三是强化干部监督考核。对干部的使用管理做到过程公开透明、程序严谨规范、监督严格有力，对违反程序非公开透明招聘及违规进入事业编制的相关人员作出相应处理。进一步规范津贴补贴发放 批程序 津贴补

贴发放情况实行常态化监督，建立责任追究机制，对违规发放的津补贴、奖金和福利实行全面清退，涉嫌违纪违规的，对相关责任人严肃问责追责。

四是规范人事档案管理。制订绍兴日报社人事档案管理规定，将下属公司员工档案全面纳入报社人事部门档案管理范畴。对报社员工人事档案进行专项清理，确保干部人事档案信息真实准确、材料齐全完整、管理规范严谨。

• 财务管理方面：主要存在着广告应收款管理薄弱、多头开设银行账户、报销审批把关不严、虚构内容报销现象等问题。对这些问题的整改，重点要把握三个方面：

一是推进财务管理改革。以公司化改造为契机，推进财务管理改革，完善财务管理制度，健全公司内部结算体系，加强会计核算审计和财务预算管理。

二是强化财务监督职能。强化财务部门对经济活动真实性、合法性和合理性的审查，严把合同、票据审核关，发票、到款指标预警关和项目资金结算关，严格规范绩效考核和年终奖励发放。

三是强化资金内部控制。规范报社各类金融账户、资金存放、理财和票据业务等财务事项管理，进一步严格资金内部划转和结算相关要求，强化资金内部控制，提高资金效益，保障资金安全，防止发生利益输送和利益冲突问题。

• 物业管理方面：主要存在着房产出租流程不规范、物资采购流程不规范、公车私用、车辆维修把关不严等问题。对这些问题的整改，重点要把握三个方面：

一是健全报社物资采购招投标制度。在保障产品和服务标准、效能、质量的前提下，遵循公平、公正、公开的原则，坚决杜绝设置不合理前置条件排斥潜在投标人行为，利用市场竞争机制，充分提高报社经济效益和社会效益。

二是开展报社房产租赁立项监督。对报社（集团）房产情况进行全面排查，摸清底数；规范内部审批及对外招租流程；对不合理、不规范问题进行整改。修订房产出租工作流程，报社房产对内外出租一律上某委会讨论。

重新核定房产对内外出租价格，出租价格不得低于评估价。

三是严格公车使用和管理。禁止使用公车参与公务活动以外的一切活动，严格执行公务车辆定点维修制度，加强车辆维修审核。

、坚持从严从实，确保取得实实在在的整改成效

巡察整改工作的总体要求和主要任务都已经明确，关键是要采取有力措施，狠抓任务落地，确保巡察反馈问题改彻底、改到位。整改工作不能大而化之、笼而统之，更不能大事化小、小事化了。

• 实施“挂图作战”。报社某委即将下发的整改方案，是做好整改工作的“时间表” “路线图”和“任务书”。各班子成员、责任部门要按照整改方案的部署，紧密联系实际，进一步量化整改目标、强化整改措施、细化整改时限、实化整改任务。对于能够立即解决的问题，要马上整改，立竿见影，确保在规定时间内整改到位；对于需要一段时间解决的问题，要认真研究、扎实整改，不等不拖、能快则快，做好提前量，尽快见到实质性效果；对于需要长期整改的问题，要持之以恒地抓，锲而不舍地改。
• 实施“销号管理”。各班子成员、责任部门要实行“接到整改任务立即挂号，已处理问题及时销号，问题未处理好一直留号”的对账销号制度，既要明确时间要求，又要确保整改质量。要建立整改质量效果评估机制。

一方面，要加强自我评估，经常开展自查，看看问题是不是都改到位了。另一方面，巡察整改领导小组要加强 查评估， 确实改到位的问题，认定一个、销号一个、巩固一个；对没有改到位的问题，要责成限时办结，坚决防止整改工作流于形式。

• 实施定期报告。巡视整改工作时间紧、任务重、标准高、要求严。报社某委将坚持一周一汇总、一月一督查，加强对整改工作的过程管理，全面掌握情况，及时跟踪问效，动态推动工作。要强化规矩意识，认真落实日常报告、月度报告整改情况制度，报告内容不仅要包括巡察指出的问题和取得的成效，还要包括自查自纠、举一反三发现的问题和整改措施，做到全面主动、应报尽报。

四、巩固整改成果，深入推进报业改革发展

巡察整改既是解决问题、改进提高的过程，也是凝聚共识、推动发展的过程。我们要以此次巡察为动力，自觉把整改落实与推动落实xx年度报社各项工作紧密结合起来，一手抓整改落实，一手抓工作推进。我们要认真贯彻落实某的十九大精神，认真落实市委、市政府和市委宣传部工作部署，抓导向，抓融合，抓创新，不断提高新闻舆论的传播力、影响力和公信力。

• 在主题宣传报道上下功夫。牢牢坚持某管宣传、某管媒体原则，做好学习贯彻某的十九大报告精神宣传报道工作，策划一批具有绍兴元素的生动报道；持续做好经济报道和重点工作报道，宣传好“绍兴经验”和 “绍兴样本”；做好黄酒节、阳明文化节、人才峰会、兰亭书法节等节会报道，做到新闻视角、百姓视点、正面宣传、有序发布。
• 在媒体深度融合上见成效。贯彻落实市委和市委宣传部关于推进传统媒体与新兴媒体融合发展的要求，进一步制订完善绍兴新闻移动媒体平台建设方案，强化纸媒与新媒的沟通协作配合，发挥各自优势，依托新媒渠道传播优质内容，扩大新闻的影响力和传播力。

• 在推动深化改革上迈新步。以建立现代报业管理体制及公司治理模式为目标，着手进行公司化改造，整合经营部门职能剥离转企，构建现代报业管理架构，形成权责清晰、管理有序的一体化管理体系，谋求报业发展新突破、新起点。
• 在深化内部管理上有起色。实现扁平化、精益化、一体化管理模式，以目标管理引领，细化重点任务，分解落实责任，强化过程督考和终期评估；以责任目标为引领，建立与责任相对应的管控、绩效评估和考核办法；以绩效考评为引领，完善目标导向的绩效考评体系，完善定量与定性评价相结合的考评办法，加大督考力度。
• 在加强队伍建设上出形象。通过理念创新、教育培训、优化管理、考核激励、项目孵化等五环联动，构建适应融媒体发展的人力资源开发管理与有效使用于一体，打通人才成长通道，完善用人、考核、激励等机制。加快后备干部队伍年轻化，进一步完善用人选人机制，建设一支发挥不同年龄段作用，梯队合理、结构优良、素质优秀的报业人才队伍。

五、加强组织领导，切实增强守土尽责的履职担当

加强组织领导是做好巡察整改工作的重要保证，各班子成员、责任部门要深入研究整改措施，扎实推进整改工作，确保各项整改任务部署到位、责任到位、落实到位。各责任部门要根据整改方案的分工，制订细化的巡察整改实施方案，于月上旬报送某委审定。

• 强化主体责任。只有责任落实，才有工作落实；只有责任到位，才有工作到位。巡察整改落实工作，报社某委担负主要责任，我承担第一责任人责任，某委班子成员根据职责分工，各司其职、各负其责。各责任部门根据整改任务分工，负起整改主体责任，部门（公司）负责人就是第一责任人，班子成员分工负责抓落实。要一级抓一级，一级对一级负责，把整改责任压实到岗、传导到人、延伸到“最后一公里”。通过建立“一类问题、名领导、一个班子、一套方案”的工作机制，使反馈问题见人、见事、见结果。
• 狠抓考核问责。要严明政治纪律，做到有责必问、失责必究、追责必严。报社某委将把整改落实情况作为下属部门（公司）履行工作职责的重要检验，纳入xx年度综合考核的重要内容。对在整改工作中措施不力、贻误落实，甚至推诿扯皮的相关部门和人员，将严肃问责、绝不姑息。

完善长效机制。巡视整改工作是一项系统工程，要坚持举一反、以点带面、标本兼治，既要加强顶层设计，又要完善日常管理，做到从源头上堵塞漏洞，防止类似问题重复发生。要抓好建章立制，把制度落实到从严治某的全过程，切实用制度管权管