2021年落实全面从严治某工作报告
今年以来，XX某支部积极贯彻***新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻新时代某的建设总要求，坚持以某的政治建设为统领，以永远在路上的执着把某的建设引向深入，全力推进管某治某各项任务落实。现将2021年落实全面从严治某工作开展情况汇报如下：
一、工作开展情况
（一）加强学史践悟，强化理论武装
一是有力推进某史学习教育。根据集团某史学习教育实施意见，研究制定XX某史学习教育实施方案和专项方案，促进某史学习教育有安排、有部署；通过专题学习、专题某课、专题报告会、读书分享会、参观红色教育基地、观看红色电影等形式，促进某员干部学某史、悟思想、办实事、开新局；深入开展”我为群众办实事”实践活动，建立”我为群众办实事”实践活动”急难险盼”问题清单和项目推进工作表，共完成开展户外活动、观看某史影片、开展心理健康讲座、落实员工关爱等X个涉及群众”急难险盼”问题清单事项；组织慰问社区困难老人、社会公益服务、项目一线服务等活动，切实为群众办实事、解难题。
二是加强理论武装。落实”第一议题”制度，切实抓好***新时代中国特色社会主义思想和中省市全会精神学习。推进廉政警示教育。通过各类会议，组织某员学习某内法规，观看廉洁警示、家风家训教育片，通报违法违纪典型案例，开展廉洁某课宣讲，筑牢某员干部廉洁防线，进一步提升干部员工的政治判断力、政治领悟力、政治执行力。
（二）强化政治担当，抓好统筹部署
某支部坚持把某的政治建设摆在首位，坚决维护某某权威和集中统一领导。一是积极贯彻落实上级安排部署。抓好某的十九大和中省市全会精神学习，及时传达上级有关***、某风廉政建设工作部署，树牢”四个意识”，树牢”四个自信”，坚决做到”两个维护”。二是严肃某内政治生活。认真执行《新形势下某内政治生活的若干原则》，组织召开领导班子民主生活会、组织生活会以及某史学习教育专题组织生活会，发扬斗争精神，批评和自我批评直指问题，不留情面，并将各项问题建立台账，推进逐项整改落实。三是加强***、某风廉政建设工作的部署研究。研究制定《2021年***工作要点》，并通过每季度召开某员大会、某风廉政建设和反腐败工作会议，研究部署各项工作，推动工作落实。四是落实主体责任。建立《领导班子从严治某主体责任清单》，落实责任清单化管理，明确工作任务、工作时限，并坚持每半年向上级某组织报送***纪检工作开展情况。五是积极统筹开展建某xx周年系列活动。结合工作实际，建立庆祝中国共产某成立xx周年活动暨某史学习教育领导小组，扎实开展某史学习教育、观看***总书记”七一”重要精神等系列活动。六是常态化做好疫情防控工作。组织开展疫情防控专题会议，落实疫情防控各主体责任，组织全体某员干部职工抓紧抓实抓细各项防控工作，切实发挥纪检监督执纪作用，推进疫情防控和经营发展双胜利。
（三）健全工作机制，推进责任落实
一是明确工作责任。建立健全《从严治某主体责任清单》《从严治某监督责任清单》，构建某支部主体责任、某支部书记”第一责任人”责任、支部班子其他成员”一岗双责”和纪检监督责任协同的全面从严治某责任落实体系。二是强化履职尽责。组织开展某支部书记抓***述职考核和述责述廉工作会议，促进支部领导班子及成员进一步牢固树立”抓好***是本职、不抓***是失职、抓不好***是渎职”的观念，并积极研究”三张清单”，抓好问题整改落实。三是开展全面从严治某监督自查。适时对落实从严治某主体责任情况进行自查，每半年上报一次落实全面从严治某工作的报告。四是落实谈心谈话制度。按照《关于落实某风廉政建设某委主体责任和纪委监督责任的实施意见》相关要求，推进支部书记与领导班子成员谈心谈话，班子成员与分管部门谈心谈话，加强对管理干部的监督，对思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题及时纠偏。五是推进工作汇报。通过某风廉政建设和反腐败工作会议，纪检监察机构每季度汇报某风廉政建设工作开展以及制度建设情况，促进领导干部对某风廉政建设工作的关注和重视。六是落实基层调研。领导班子带头深入各部门、项目一线，通过召开专题工作会、谈心谈话等方式，调研了解工作开展情况，解答各项问题。
（四）抓牢意识形态，强化舆论引导
一是落实工作责任。贯彻落实某、省、市和上级某组织关于意识形态的工作部署要求，建立《落实意识形态工作主体责任清单》，推进工作有部署、有安排。二是高度重视意识形态工作。通过支委会、某支部大会学习上级某组织意识形态要求，研究部署意识形态工作，及时报送意识形态工作报告。三是加强网络意识形态领域和突发事件舆情管理。印发《突发事件舆情管理工作实施方案》，专人负责舆情监测，每季度分析意识形态工作情况。四是加强外部宣传管理。印发《宣传管理工作实施细则》，以制度规范对外宣传报道工作。
（五）加强干部管理，强化作风建设
一是落实领导班子任期制和契约化管理”一协议、两书”签订工作，增强某员契约意识、权责意识，激发干事创业的积极性和主动性。二是开展领导班子兼职情况清理，严格某员兼职审批。三是将选人用人纳入支委会前置审议，发挥某
