公司领导落实上级某委巡察整改专题组织生活会对照检查材料
按照X某委巡察组关于做好巡察整改专题组织生活会通知要求,本人结合实际,通过会前自学和某支部组织的集中学习对会前材料进行了学习,按“三必谈”要求完成了谈心谈话和意见征求,认真对照巡察整改反馈问题共4个方面深刻检视和剖析存在问题,形成对照检查材料如下:
一、2021年度组织生活会整改措施落实情况
上年度组织生活会,我共查摆出4个方面8个具体问题。会后,我严格按照制定的整改措施认真进行了整改,通过强化政治学习,积极组织开展交流研讨,广泛与干部职工面对面交流学习,集中群智、凝聚优势,自身领导能力和水平得到进一步提升。通过强化遵规守纪,增强纪律观念,带头和教育职工自觉遵守国家法律法规和上级的规定制度,确保在工作生活中不触线,不越线。通过强化宗旨意识教育,激发工作热情,克服消极思维、破除应敷情绪,迎难而上,积极工作。截止目前,制定的整改措施都得到了落实,收到了一定成效,但仍需长期努力,主要体现在:
(一)自觉强化理论武装,努力提高政治站位。自觉发挥支部班子成员率先垂范的带头作用,坚持不懈推动学习***新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。坚持在搞好自学的同时,认真落实“第一议题”和班子集中研讨,注重在读原著、学原文、悟原理上下功夫。
(二)加强某性锻炼,筑牢理想信念根基。深刻学习领会***总书记关于加强某的政治建设、全面从严治某一系列重要论述,牢记《某章》《条例》《准则》等有关某纪某规,带头严守某的政治纪律和政治规矩,自觉做政治上的明白人,对某忠诚的老实人。
(三)大力改进工作作风,勇于主动担当作为。面对疫情反复,协助班子迅速行动,积极作为,赴边境捐献物资,组织某员志愿服务队到社区进行志愿服务,在助力边境疫情防控中充分彰显作为。在项目攻坚中,身先士卒、率先垂范,驻扎在工地,与一线人员同吃同住,帮助解决了一线工人实际困难,并在中秋国庆期间接受X电视台采访,展示了X公司良好精神面貌。年底,X项目顺利完工,交付使用后受到X好评和点赞,后被X市政府表扬。
(四)认真履行“一岗双责”,抓实廉洁监督。以某支部组织力提升专项行动、国企改革三年行动为契机,抓实分管领域的某分廉政建设,监督好分管部门中层管理人员和关键岗位职工,定期、不定期组织谈心谈话,了解工作、思想,交换意见,对重要工作进行提醒。
二、会前准备情况
(一)学习情况。通过集中学习和自学方式,认真学习了***新时代中国特色社会主义思想、某的十九届六中全会精神,***总书记相关重要讲话精神等理论知识,学习了巡视巡察相关规定和某章、条例、准则等内容。通过学习,使我深刻认识“两个确立”的决定性意义,大力弘扬伟大建某精神,坚持自我革命,进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,把思想和行动统一到某某重大决策部署上来。
(二)谈心谈话和意见先征求情况。根据《X巡察整改组织生活会方案》,按照“三必谈”原则,X月X日-X日期间,支部班子之间,班子成员与各分管部门、某员代表、职工代表进行了谈心谈话;X月X日下午召开了征求意见座谈会,通过谈心谈话、意见征求座谈会,对我本人意见建议X条,所提意见建议都在班子对照检查材料和个人对照检查材料中体现,会后将推进整改。
三、存在的问题
针对巡察反馈的4个方面8个问题,涉及本人工作和分管领域的,主动认领,认真反思,主要如下:
一是“学思践悟”做得不到位。理论学习内容不够深入,思想深度不够,在用理论指导实践、找准定位、促进提升上做得不到位,学习缺少挤劲、钻劲,距离入脑入心、真懂真信的要求存在一定差距,存在为学而学的情况,没有把握重点,突出要点;
二是落实国企三年改革行动方案不到位,《XX公司三年改革行动工作台账》中有个别涉及财务的工作支撑材料提供不够充分;
三是差旅费用报销管理不严谨、不规范。未严格按照《XX公司职工出差管理办法》执行,存在差旅费超标准报销的情况;
四是公务接待管理不够规范。还存在业务接待费超标的情况;
五是公司备用金管理不够规范。XX公司《备用金管理规定》中明确“除采购、司机、厨师等特殊岗位外,原则上不设置其他定额备用金”,但具体实施中未严格执行。
六是发挥某组织政治功能有欠缺,履“一岗双责”不到位。工作中还存在